El Área de Beneficios como Herramienta para Ganar Motivación y Competitividad em la Organización
DOI:
https://doi.org/10.5281/zenodo.11395185Palabras clave:
Remuneración, Beneficios, Motivación, Ganancia en competitividadResumen
La necesidad de una ventaja competitiva en el escenario actual ha llevado a las empresas a adoptar medidas que van más allá de lo básico ante la legalidad, ante esto, el área de beneficios puede ser utilizada y planificada como una herramienta estratégica orientada a motivar a los empleados y obtener ventaja competitiva dentro del mercado laboral. Con base en lo anterior, se analizan los beneficios que impulsan la motivación y ganan competitividad en la organización. Este estudio se basó en una investigación cualitativa y entrevistas semiestructuradas con expertos en el área, obteniendo los resultados y conclusiones sobre el tema. Con los resultados, se concluye que el área de beneficios puede ser utilizada como una herramienta para motivar y ganar competitividad, pero las empresas aún no tienen una comprensión de este tema, optando por estrategias estándar, en lugar de explorar las posibilidades de esta área. Palabras clave. Remuneración, Beneficios, Motivación, Ganancia en competitividad.
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